AGIRH AVANCEMENT D'ECHELON
Dernière mise à jour : 04/11/2020
apprentissage facilité par une démarche
d’enchainement de procédures.
Pédagogie basée sur un nouveau
processus métier et les bonnes
pratiques.
Mise en production immédiate et un
gain opérationnel
- Ayants droits (statut, grades,),
- Paramétrage des règles de calculs des agents sortis (Congé parental, mise en disponibilités, détachés,)
- Règles d'avancement
- Grille Indiciaire
Génération des propositions d'avancement (En réel, en simulation)
Présentation des différents tableaux de propositions d'avancement d'échelon
Edition du tableau d'avancement d'échelon Word/
Transfert des données sous Excel
Actualisation de la population (maj date de fin validité + ajout et suppression agents)
Vérification et mise à jour des propositions Contrôle du paramétrage de la maquette de décision d'avancement d'échelon (date CAP, CAP Départementale ou Locale)
Intégration mensuelle ou annuelle et collective des propositions
Édition de masse des décisions d'avancement d'échelon
Savoir maîtriser les différentes étapes des avancements d'échelon permettant de générer :
- le tableau des propositions (présenté en commission paritaire)
- la génération de l'avancement dans le dossier de l'agent avec l'édition d'une décision
Dossier de l'Agent
Gestion de Population
Connaissance Word
Installation de la V18.1 d'AGIRH minimal
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l'organisme de formation du SIB
Expert hospitalier
- Organisme de formation enregistré sous le n° 5335P011135
- Référencé DATADOCK
- Conseil en Système d’information hospitalier
- Editeur, diffuseur et intégrateur de progiciels médicaux, administratifs et décisionnels
- Certification ISO 9001
- Formation DPC
- Hébergeur agréé de données de santé à caractère personnel
- Tiers archiveur agréé
n°0039929
Accessibilité
Pour une formation sur site, l’établissement d’accueil doit mettre à disposition des salles adaptées à l’accueil d’un public en situation de handicap et répondant à l’accueil du public (voir règlement intérieur de l’établissement applicable pour les règles d’hygiène et de sécurité).
Les locaux du SIB sont adaptés pour l’accueil des personnes à mobilités réduite.
L’organisme de formation du SIB s’engage à contacter un traducteur en langue des signes si la demande est formulée lors de la composition du groupe.
Formations sur-mesure
L’équipe de l’organisme de formation du SIB est à votre disposition pour écouter vos besoins en formation et construire avec vous le programme qui vous convient. Toutes les formations proposées peuvent être réalisées dans votre établissement et personnalisées Nous pouvons aussi vous aider et vous orienter dans vos recherches de formation
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mail : formation@sib.fr
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